15703,40%-1,93
44,06% 0,17
51,19% 0,04
7301,06% 1,68
11854,23% 0,00
Kamu çalışanları ve emeklilerinin 2026-2027 yıllarındaki maaşlarını belirleyecek olan 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri tamamlandı ancak hükümet ile memur sendikaları arasında genel zam oranında anlaşma sağlanamadı.
Görüşmelerin 27 gün sürmesinin ardından hükümet, memur ve memur emeklileri için 2026 yılına yönelik yeni bir teklif sundu. Bu teklif, önceki zam oranlarını korurken taban aylığa 1000 TL'lik bir artış içeriyordu.
Hükümet, 2026 yılı için ilk altı ayda yüzde 11, ikinci altı ayda ise yüzde 7 oranında artış önerdi.
2027 yılı için ise her iki altı ayda da yüzde 4'lük zam teklifi yinelendi.
Ayrıca, önceki teklifte yer alan taban aylığa 1000 TL'lik artış da korundu.
Ancak, yetkili sendika konfederasyonları olan Memur-Sen, Türkiye Kamu-Sen ve Birleşik Kamu-İş bu teklifi yetersizbularak reddetti. Sendikalar, 2026 için talep ettikleri 10.000 TL'lik taban aylık zammın ve refah payının karşılanmadığını belirtti. Memur-Sen Başkanı Ali Yalçın, teklifin beklentileri karşılamaktan çok uzak olduğunu ifade ederek, konfederasyonların iş bırakma eylemleri düzenlediğini duyurdu.
Genel zam oranında uzlaşma sağlanamaması üzerine, yasal süreç gereği konu Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'nataşındı. Bu kurulun vereceği karar, memur ve memur emeklileri için bağlayıcı olacak. Kurulun 31 Ağustos'a kadar 2026 ve 2027 yılı zam oranlarını belirlemesi bekleniyor.
Görüşmelerde genel zam oranında anlaşma sağlanamasa da, 11 hizmet koluna ilişkin mali ve sosyal haklarda kısmi uzlaşma sağlandığı açıklandı. Ancak bu durum, memurların genel maaş artışı beklentilerini karşılamadığı için tepkilere neden olmaya devam ediyor.2026 yılı memur maaşlarına ilişkin hükümetin son zam teklifleri belli oldu. 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri kapsamında masaya gelen teklifler, farklı meslek grupları için maaşlarda artışlar öngörüyor.
Hükümetin yaptığı teklife göre, 2026 yılında memur maaşlarında kademeli artışlar olacak. En dikkat çekici artışlar, toplu sözleşme masasında en çok konuşulan meslek gruplarında gözlemleniyor. İşte teklif edilen 2026 yılı maaşları ve meslek gruplarına göre detaylar:
Öğretmenler: Öğretmen maaşı (9/1) için önerilen 55 bin 613 TL'lik rakam, eğitimciler tarafından yetersiz görüldü. Öğretmenler, mesleklerinin itibarına yakışır bir ücret talep ederken, bu teklifin beklentilerini karşılamadığını belirtiyor.
Sağlık Çalışanları: Hemşire (9/1) için 58 bin 956 TL ve Eczacı (9/1) için 62 bin 621 TL'lik teklifler, sağlık sektöründe yaşanan yoğun iş yükü ve riskler göz önüne alındığında yetersiz bulunuyor. Sağlık çalışanları, daha adil bir ücretlendirme sistemi talep ediyor.
Emniyet ve Adalet Personeli: Polis (9/1) maaşı için sunulan 68 bin 392 TL ve Avukat (4/1) maaşı için sunulan 71 bin 439 TL'lik teklifler de benzer tepkilerle karşılandı. Bu meslek grupları, toplumsal düzende üstlendikleri kritik rollerin karşılığını alamadıklarını ifade ediyor.
Akademisyenler ve Mühendisler: Araştırma görevlisi (4/1) maaşı 75 bin 578 TL, Mühendis (4/1) maaşı 75 bin 289 TL ve Profesör (1/1) maaşı 100 bin 838 TL gibi rakamlar, nitelikli iş gücünün kamuda kalmasını sağlamak için yeterli bulunmuyor.
Memurların bu zam teklifini reddetmesi, 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerini daha da kritik bir hale getiriyor. Sendikalar, hükümetten yeni ve daha iyileştirilmiş bir teklif bekliyor. Aksi takdirde, görüşmelerin tıkanabileceği ve sendikaların eylem kararı alabileceği belirtiliyor.
Memurların talepleri arasında sadece maaş artışı değil, aynı zamanda vergi dilimlerinin düşürülmesi, sosyal hakların iyileştirilmesi ve ek gösterge gibi konular da yer alıyor. Hükümetin sunduğu rakamların, bu taleplerin hiçbirini tam anlamıyla karşılamadığı ve memurların alım gücünü artırmaktan ziyade, mevcut durumu koruma amacı taşıdığı iddia ediliyor.
Görüşmelerin bu aşamasında, sendikaların ve memurların tepkisi oldukça belirgin. Hükümetin bu tepkilere nasıl bir yanıt vereceği ve toplu sözleşme masasının nasıl bir seyir izleyeceği, milyonlarca memur için büyük önem taşıyor. Sizce sendikalar ve hükümet, ortak bir noktada buluşabilecek mi?
