17132,20%0,11
43,72% 0,19
51,92% -0,02
7075,01% 2,56
11673,05% -0,41
Eğitim dünyasında her gün yaşanan sessiz bir mağduriyet, nihayet yüksek sesle dile getirildi! Çocuğunu veya yaşlı anne-babasını hastaneye götürmek zorunda kalan öğretmenlerin "izin" çilesi son buluyor mu? Mevzuattaki boşluklar nedeniyle okul idareleriyle karşı karşıya gelen binlerce eğitim çalışanı için Eğitim Gücü Sen tarihi bir taleple harekete geçti. Hastane giriş belgelerinin doğrudan yasal izin sayılmasını isteyen sendika, bu sürecin öğretmenin sınırlı mazeret haklarından düşülmesine sert tepki gösterdi. Peki, Devlet Personel Başkanlığı'nın unutulan o görüş yazısı ne diyor? Rutin kontroller artık yasal bir güvenceye mi kavuşuyor? Eğitimcinin aile sağlığını korurken sınıfa gönül rahatlığıyla girmesini sağlayacak düzenlemenin tüm detayları haberimizde...
Eğitim Çalışanlarının "Hastaneye Refakat" Çıkmazı: Sendikadan Mevzuat Hamlesi
Eğitim ve Bilim Gücü Dayanışma Sendikası (Eğitim Gücü Sen), eğitim camiasında kanayan bir yara haline gelen "günlük sağlık izni" problemine çözüm üretmek amacıyla kapsamlı bir girişim başlattı. Özellikle bakmakla yükümlü oldukları aile fertlerinin rutin sağlık kontrolleri veya ani rahatsızlıkları durumunda okul idarelerinden izin almakta zorlanan öğretmenler için yasal bir güvence talep ediliyor. Mevcut refakat izni düzenlemelerinin sadece çok ağır vakaları kapsaması, öğretmenleri poliklinik muayeneleri gibi günlük ihtiyaçlarda korumasız bırakıyor.
Hâlihazırdaki yasal düzenlemeler, refakat izni için "hayati tehlike" veya "uzun süreli tedavi" şartı arıyor. Ancak bir öğretmenin çocuğunun ateşlenmesi, eşinin ameliyat sonrası kontrolü veya yaşlı ebeveyninin rutin doktor randevusu bu kapsama girmiyor. Bu durum, eğitim çalışanlarının ya mazeret iznini harcamasına ya da idarecilerin inisiyatifine kalmasına neden oluyor. Sendika, bu belirsizliğin hem çalışma barışını bozduğunu hem de öğretmenin zihninin sınıf yerine hastane kapısında kalmasına yol açtığını savunuyor.
Eğitim Gücü Sen tarafından yapılan açıklamada, bürokratik engellerin insani ihtiyaçların önüne geçmemesi gerektiği vurgulandı. Sendikanın temel talebi oldukça net: Öğretmenin bakmakla yükümlü olduğu birinci derece yakınlarının hastaneye giriş yaptıklarını belgeleyen evraklar, o gün için doğrudan "mazeret izni" sayılsın. Üstelik bu izinlerin, öğretmenin yıllık sahip olduğu kısıtlı mazeret izni kotasından düşülmemesi gerektiği ifade ediliyor.
Sendika yetkilileri, mülga Devlet Personel Başkanlığı’nın 2013 yılında yayımladığı bir görüş yazısına atıfta bulunarak, memurların ailevi sağlık süreçlerinde idarelerin "kolaylaştırıcı" olması gerektiğini hatırlattı. Hukuka aykırı şekilde mazeret izninden yapılan kesintilerin, öğretmenin özlük haklarını zedelediği belirtilirken; devletin, çalışanının aile bütünlüğünü ve sağlığını koruma yükümlülüğü olduğu dile getirildi.
Sınıfın kapısını kapattığında her şeyi arkasında bırakması beklenen öğretmenlerin aslında birer anne, baba ve evlat olduğu unutulmamalıdır. Çocuğu hastanede olan bir öğretmenin ders anlatırken yaşadığı duygusal yük, eğitimin kalitesini de doğrudan etkiliyor. "Eğitim Neferlerine Minnet" sadece bir slogan değil, onların en zor anlarında yanlarında durarak gösterilen bir vefadır. Aile fertlerini doktora götürmek gibi en temel insani sorumluluğun, okul koridorlarında bir "izin pazarlığına" dönüşmesi öğretmenlik mesleğinin onuruyla bağdaşmamaktadır.
Eğitim Gücü Sen'in bu hamlesi, Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) nezdinde yapılacak bir mevzuat değişikliğiyle tüm eğitim çalışanlarını rahatlatabilir. Eğer bu talep karşılık bulursa, öğretmenler artık hastane giriş barkodlarını veya muayene belgelerini ibraz ederek, herhangi bir puan veya izin kaybı yaşamadan ailelerinin yanında olabilecekler.
| Özellik | Mevcut Uygulama | Sendikanın Teklifi |
|---|---|---|
| İzin Türü | Genelde Mazeret İzni (Kotadan düşer) | Sağlık Refakat İzni (Kotadan düşmez) |
| Belge Şartı | Ağır Sağlık Raporu (Hayati risk) | Basit Hastane Giriş Belgesi / Barkod |
| İnisiyatif | Okul Müdürünün Kararı | Yasal Hak (Zorunlu uygulama) |
| Kapsam | Sadece Çok Ağır Hastalıklar | Rutin Muayene ve Kontroller |
Öğretmenlerin ailevi sorumlulukları ile mesleki görevleri arasında sıkışıp kalması, uzun vadede tükenmişliğe yol açıyor. Bakanlığın, sendikanın bu haklı çağrısına kulak vererek "insan odaklı" bir genelge yayımlaması, binlerce eğitimcinin motivasyonunu zirveye taşıyacaktır. Takipte kalmaya devam edeceğiz.
